ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Atuar em empresa de Transporte Urbano de Passageiros, frente a área de Departamento Pessoal.

• Prestar assistência ao departamento pessoal da empresa para atendimento à legislação trabalhista, previdenciária e encargos, providenciando a regularização das atividades.
• Apoio nas rotinas da área de benefícios.
• Realizar cálculo e cálculo de férias, rescisões de contrato de trabalho, emissão de imposto, envio de dados para o eSocial, manutenção mensal dos registros dos funcionários.
• Realizar o controle de documentação dos funcionários e dos valores de segurança patrimonial, a fim de garantir os processos mensais conforme as exigências do Plano de Qualidade.
• Prestar assistência na recepção aos funcionários que procuram por atendimento médico e informações pertinentes.
• Recepcionar e analisar documentação relativa aos funcionários.
• Responsável por atuar nos chamados de pagamento de impostos e providenciar a correta aplicação nos processos a fim de assegurar a correta aplicação das rotinas e manutenção do cadastro conforme regras contábil

• Graduação completa em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou afins.
• Possuir conhecimentos da rotina de Departamento Pessoal, com foco em folha de pagamento;